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第89章 好的,下一个

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    吴良的逻辑,普通人的确无法揣度。

    人事部经理想要提个建议,但这才是第一个应聘者,于是也就作罢。

    但是,这个叫张全淡的应聘者,却不服气了。

    “你凭什么拒绝我?我可是美国费城大学毕业的?也请你给我个理由。”张全淡说。

    吴良点点头,回应道:“我拒绝你,并不是因为你能力差,也不是因为不够资格,而是你不适合我的公司,懂了吗?”

    “不适合?为什么不适合?!”这个曾经留过学的张全淡,很狂傲。

    他已经忘了,此刻应聘的是他,而吴良是面试官,是公司老董。

    像张全淡这样的海归,还有很多。

    以为去国外镀了层金就了不起了,其实英雄不问出处,人才也不问学历。

    即便学历仍是职场上的一块敲门砖,但在实际能力面前,屁都不是。

    见张全淡态度傲慢,吴良依然冷静对待,“我需要一个能花钱,懂得花钱的人来当我公司的副总,而你尽管有实力,但不适合。”

    此刻,吴良已经说的很明白了,他需要一个舍得花钱的人,来当他直播平台的副总。

    张全淡以为吴良的冷静,是因为理亏,于是他变得越来越得寸进尺。

    他十分不屑的对吴良冷哼道:“错过我这样的人才,你一定后悔的,如果你公司的漏洞再不弥补,不出一个月,你的公司就会倒闭!”对于张全淡的不屑,吴良也用冷笑回应:“上次招聘,有个名校毕业的高材生也曾说过类似的话,但我的公司并没有倒闭,反而盈利。还有个公司的原副总,也曾经危言耸听,结果我公司非但没有倒闭,反

    而把利润翻了两番,他俩的资历并不你差,甚至比你还强,你的两位前辈都已经被拍死在沙滩上了,你以为你很了不起吗?”

    “我……我……”张全淡被气得脸色铁青。

    他从来没有受过这样的屈辱,因为他自从海外留学过来,进入企业,都被当重点人才培养,身上的光环无数,更是被人捧上了天。

    然而,在吴良的公司,学历并不是最重要的。

    如果有人让吴良感觉不舒服,他直接反击,毫不留情,他才不会惯着像张全淡这样的“大爷”。

    果然,吴良喊了声:“保安,保安!把这人给我拉出去!”

    随后,便进来两个身材魁梧的保安,各自拽起张全淡的一只胳膊,朝着门外走去。

    张全淡在被拉出去的过程当中,还放肆的大喊:“你一定会后悔的,你的公司迟早会破产,你这个十足的败家子!”

    “后悔你妈卖批!”吴良忍不住爆了句粗口,然后点了根1916黄鹤楼。

    饱吸一口,吐出几个眼圈,惬意的说道:“舒服了。”

    吴良个性十足,也向来直接,从不惯着任何人。

    谁要是在他面前装逼,那么很抱歉,你摊上大事了,我打你专打你脸。

    吴良抽完一根烟,弹落最后一丁点烟灰。

    最后将烟头摁在烟灰缸里,说道:“下一个。”

    应聘者甲:“您好,我叫李宏业,来自京都大学金融系,目前正硕博连读。”

    吴良:“喜欢花钱吗?会花钱吗?舍得花钱吗?”

    应聘者甲:“我是个理财能手,十分擅长管钱,不会理财的人是智商低下的一种表现。”

    吴良:“好的,下一个。”

    应聘者乙:“您好,我叫孙小川,我毕业于美国斯坦福大学,毕业后回国,在一家国企工作了三年。”

    吴良:“喜欢花钱吗?会花钱吗?舍得花钱吗?”

    应聘者乙:“我是一个自控能力极强的人,十分懂得理财,不该花的,绝对不会花半分钱。”

    吴良:“好的,你很棒,但不适合我们公司,下一个。”

    应聘者丙:“您好,我叫井天一,毕业于日本早稻田大学,在校期间攻读经济学,在学术论坛发表多篇论文。”

    吴良:“喜欢花钱吗?会花钱吗?舍得花钱吗?”

    应聘者丙:“我认为不懂得理财的都是不理智的疯子,我是一个极其自律的人,绝对不会把钱浪费在不必要的东西上。”

    吴良:“好的,下一个。”

    应聘者丁:“您好,我叫周浩然,毕业于宾夕法尼亚大学,在校期间主攻管理学,选修经济学,毕业后回到华夏国,在一家外企任职财务部门主管。”

    吴良:“喜欢花钱吗?会花钱吗?舍得花钱吗?”

    应聘者丁:“我这人比较理性,从不多花一分钱,即便跟女同学出去吃饭也是AA制。”

    吴良:“很好,活该你单身,下一个。”

    吴良淘汰了很多应聘者,其中不乏高学历者,还有阅历丰富资历深的社会人才。

    并不是说这些人不够优秀,只是这些人并不符合他的招聘条件。

    他需要一个懂得花钱并且善于花钱的鬼才,可以没有高学历,但必须有舍得花钱的能力。

    吴良始终相信,只要运营方式得当,然后狠命的砸钱,不吝惜钱财,对公司而言,不见得就没有好处。

    已经拒绝了很多高学历者了。

    “这……这不会吧……”

    人事部经理汗颜,他很想吐槽。

    “那个宾夕法尼亚大学和早稻田大学毕业的,都很不错,各方面的条件也很好,就这样档次高的都不被录取,有点说不过去了。”

    接连淘汰了多名高学历、高智商的应聘者,人事部经理的脸色,变得很郁闷。

    如果让他来选的话,肯定录取这些高学历的人。

    他的思维,只是普通人的思维,根本就不懂吴良的用意。

    人事部经理,想对吴良提点建议,尽管他知道这建议被采纳的几率很小。

    但是招聘会并没有结束,还有后续的招聘者,人事部经理选择继续观望一阵。

    可是,接下来吴良又拒绝了三名高学历的人才,本来人事部经理已经不怎么抱希望了。

    他认为一个正常的求职者,根本无法满足吴良的招聘条件。

    大家都是力求理财,力求省钱,而吴良却要求会花钱,舍得花钱,不在乎钱。

    确实是一般人根本无法接受。就在大家都以为今天的招聘会要以失败告终时,走进来一个人。